۲) نداشتن سرپرست و جدایی پدر ومادرازیکدیگر. ۳) نابهنجاریهای خانوادگی و وجود اختلاف بین پدر و مادر. ۴) سخت گیری پدرومادروبدرفتاری آنان با فرزندان خود. ۵) ظلم وستم ناپدری و یا نامادری. ازدیگرعلل پیدایش بزهکاری می توان طردشدن وعدم مراقبت و محرومیت… بیشتر »
آرشیو برای: "آذر 1401"
شکل (۱-۱) مدل مفهومی تحقیق ۱٫Richard Pibernik, Gernot Kaiser (2012). Customer- Facing Supply chain practices the impact of demand and distribution management on supply chin success journal of operations management. ۲٫ Danish Irfan. XUX ia ofei, and Deng… بیشتر »
Wang C-C, Liao W-C, Kuo P-C, Yuan S-C, Chuang H-L, Lo H-C, et al.(2008). The Chinese version of the facts on aging quiz scale: Reliability and validity assessment. International Journal of Nursing Studies.47(6):742-52. Whitbourne, S. K. (1999). Physical… بیشتر »
به طور کلی هنگامی که یک شغل مجددا طراحی می شود تا اعتبار آن از نظر ویژگیهای شغل افزایش یابد، پیشبینی می شود که در انگیزش، رضایت، درگیری در شغل و عملکرد متصدیان مشاغل مذکور بهبودی حاصل گردد (Yeh et al.., 2009: 1407 ). هکمن[۴۰] و اولدام[۴۱] (۱۹۸۰) مدل… بیشتر »
خانواده (زن و شوهر) در قرآن کریم آیاتى از از آیات خدا و مایه آرامش روحى شمرده شده است، چنان که خداوند فرموده است: (ومن آیاته ان خلق لکم من انفسکم ازواجا لتسکنوا الیها وجعل بینکم موده و رحمه ان فى ذلک لآیات لقوم یتفکرون) (روم،ایه ۳۰/۲۱) «و از نشانه هاى… بیشتر »
علائم (PTSD) در سه مقوله دستهبندی می شود: تجربه دوباره سانحه آسیبزا. شخصی به طور مکرر سانحه را به خاطر میآورد. یا کابوسهایی درباره آن می بیند، چیزهایی که سانحه را یادآوری میکنند (برای مثال، صدای هلیکوپتر که کهنه سرباز را به یاد میدان جنگ… بیشتر »
۲ – تعهد به سازمان : مدیران مؤثر با سازمانشان افتخار کرده و این افتخارشان را در رفتار خود متجلی میسازند ۳ – تعهد نسبت به خود : همواره مدیران تصویر قوی به دیگران ارائه میدهند و در تمام موقعیت ها به عنوان یک عامل مثبت عمل میکنند . ۴ – تعهد نسبت به… بیشتر »
الف) مبنای حق فسخ: در عقود لازم، فسخ قرارداد مبتنی بر حقی است که به موجب توافق طرفین و یا به حکم مستقیم قانونگذار برای یک یا هر دو طرف قرارداد و یا شخص ثالث شناخته شده است. بنابرین اقسام خیارات موجود در قانون مدنی دارای یک مبنای مشترک و واحد نیستند.… بیشتر »
تعارض بین گروهی: میتوان گروه ها را به دو دسته «خود – دوست» و «خود – بد» تقسیم کرد (آر.کی. جین واچ، ۱۳۷۶، ص ۲۲۶). گروه خود – دوست؛ گروهی هستند که فرد، آماده همکاری با آن است و اعضای آن نیز به یکدیگر نیز اعتماد دارند. گروه – خود بد؛ به گروهی گفته می… بیشتر »
یکی از فرضیات اساسی نظریه ی نمایندگی این است که میان مدیران و مالکان یا سهامداران تضاد منافع وجود دارد. تضاد منافع موجود باعث می شود منافع بلند مدت سهامداران توسط مدیران مورد غفلت واقع شود. نظریه ی نمایندگی بر تقویت نظام دورن سازمانی حاکمیت شرکتی برای… بیشتر »
همچنین رضایتمندی و نارضایتی از زندگی زناشویی، نقش مهمیدر سلامت و یا بیماری روانی زوجین ایفا میکند، برای مثال، نارضامندی زناشویی معمولاً با افسردگی، اختلالات تغذیه، برخی از انواع الکلیسم و نیز بیماریهای جسمانی و روانی همسران همراه است. همچنین… بیشتر »
۱-Kevin انسان،دو را قرار دارد :یا باید معنویت را درک میکند و در جهت آن ،گام بر میدارد یا اینکه آن را انکار کند و آن را بر علیه خویش ،میداند . معنویت فراتر از ذهن و عقل است . معنویت روح و روان آدمی را در بر میگیرد . وقتی عملی معنوی انجام می شود ،با… بیشتر »
۳-برآورد ارزش نادقیق از کمک هایی که دانشبه تحویل دهندگان خطاول میدهد ارزش مدیریت دانش را با ابهام روبرو میسازد. یک فقدان کلی از تلاش های مدیریت دانش. به اشتراک گذاشتن دانش. اهمیت مدیریت کردن خلق و نشر دانش در میان شرکت ها، به وسیله نرم افزارها و… بیشتر »
در رابطه با آثاری که از تلویزیون پخش میشوند ، فرهنگ سازی غیرمستقیم آثار تلویزیونی از یک طرف و سهولت دسترسی به این رسانه از طرف دیگر ، اهمیت شرط عدم مغایرت با اخلاق حسنه و نظم عمومی را صد چندان میکند. وجود نظارت دولتی بر صدا و سیمای ایران تا حدودی… بیشتر »
عناوین صفحه نمودار (۲-۱): سازو کار راهبری شرکتی ۴۲ نمودار (۲-۲): عوامل داخلی و بیرونی نظم دهنده شرکت های جدید ۴۳ نمودار (۲-۳): ارکان حاکمیت شرکتی ۴۹ نمودار(۲-۴): مکانیزم عمل حاکمیت شرکتی ۵۰ نمودار(۲-۵): شیوه های تاثیر اطلاعات حسابداری بر عملکرد ۶۲… بیشتر »
۳ -۲ : نظریات ، عوامل و زمینههای گرایش به پرخاشگری در این قسمت به بررسی نظریات ، عوامل و زمینههای گرایش به پرخاشگری پرداخته می شود . ۳ -۲ -۱ .نظریه های مربوط به پرخاشگری در خصوص نظریات پیرامون پرخاشگری و خشونت باید گفت نخستین مطالعات و نظریات… بیشتر »
در پروژه ای تحقیقاتی که پروژه طبقاتی اسکس نام گرفته است ، یافته ها حکایت از آن دارند که زنان شانس کم تری برای ورود به مشاغل بالای بخش خدمات دارند . گسترش طبقه ی متوسطه ، برای مردان فرصت های تحرک اجتماعی به وجود می آورد ، در حالی که فرزندان دختر این طبقه… بیشتر »
درعمل مشکلات زیادی برای تخمین هزینه تامین مالی به عنوان حداقل نرخ بازده موردانتظار برای تصمیم گیری وجود دارد و با توجه به منابع مختلف برای تامین مالی ما با هزینه هر یک از این منابع روبرو هستیم. حال اگر نرخ بازده مورانتظار پروژهای بالاتر از میانگین… بیشتر »
برنامه ریزی احتمالی دو مرحله ای برنامه ریزی احتمالی دو مرحله ای که مرتبط با برنامه ریزی احتمالی است، برنامه ای است که در آن تعدادی از تصمیمها یا فعالیتهای ارجاعی میتواند بعد از رخ دادن پدیده تصادفی اتخاذ شود. به عبارت بهتر تعدادی از داده های برنامه… بیشتر »
۱ . منکر آن هست که با سکوت یا رها کردن وی دعوی را، نزاع پایان نمییابد، زیرا مدّعی هنوز وجود دارد و یا منکر کسی است که قولش با اصل و ظاهر نیز مطابق باشد(شهید ثانی، ۱۳۸۴، ج۵ : ۱۷۶). ↑ ۱٫قاعده استیمان: انسانی که امین هست، قول امین مورد قبول هست حتی… بیشتر »
مشارکت کارکنان در برنامه های کیفیت زندگی کاری همواره روابط صنعتی را متأثر میکند، بدین شکل که میزان شکایات و غیبت ها کاهش مییابد، اقدامات انضباطی کمتری اعمال می شود، نگرش های کارگران مثبت می شود. مشارکت آن ها در برنامه های پیشنهادی بیشتر می شود. اما… بیشتر »
شخصیت، که تقریباً جامع تمام مباحث روان شناسی عمومی است، نه تنها مورد بحث روان شناسان، جامعه شناسان، انسان شناسان قرار گرفته است، بلکه فیلسوفان و حتی بعضی از دانشمندان دیگر نیز به مطالعه ی آن پرداختهاند. استرس با تیپ های شخصیتی و عملکرد فرد رابطه داشته… بیشتر »
IO: درصد مالکیت نهادی ∆AREC: اقلام تعهدی ناشی از تغییر در حساب های دریافتنی ∆APAY: اقلام تعهدی ناشی از تغییر در حساب های پرداختنی ∆FA: اقلام تعهدی ناشی از تغییر در دارایی های ثابت ∆INV: اقلام تعهدی ناشی از تغییر در موجودی های کالا SIZE: اندازه شرکت… بیشتر »
از سوی دیگر، لین و لی( ۲۰۰۶ ) تئوری رفتار برنامه ریزی شده را برای ارزیابی فاکتورهایی برای تشویق تمایل به تسهیم دانش و رفتار آن توسط مدیران ارشد بررسی کردهاند. نیز تئوری اقدام منطقی را به عنوان چارچوب مفهومی خود برای ایجاد یک درک یکپارچه از فاکتورهای… بیشتر »
۲-۲- مبانی نظری پژوهش: ۲-۲-۱- فلسفه آموزش عالی فلسفه آموزش عالی همواره از زمینه فرهنگ و تاریخی نشآت میگیرد که نظامی خاص از آموزش عالی از دل آن بر میآید.این فلسفه به اندیشههای رهبران جامعه و صاحب نظران آموزش عالی نیز وابسته است.فلسفه آموزش عالی تقریبا… بیشتر »
اما امروزه با توجه به پیشرفت سلاح های موجود و دقیق شدن آن ها می توان تا حدودی اهداف غیر نظامی و نظامی را تفکیک کرد و مورد حمله قرار داد و در این صورت نیازی به استفاده از حملات کورکورانه و ممنوعیت های حاصل از آن باقی نمی ماند.[۲۰۴] ۳)بررسی قواعد حاکم… بیشتر »
۶٫ هر گونه پیکره ( مجسمه). ۷٫ اثر معماری از قبیل طرح و نقشه ساختمان . ۸٫ اثر عکاسی که با روش ابتکاری و ابداع پدید آمده باشد. ۹٫ اثر ابتکاری مربوط به هنرهای دستی یا صنعتی، نقشه قالی و گلیم. ۱۰- اثر ابتکاری که بر پایه فرهنگ عامه ( فولکلور) یا میراث فرهنگی… بیشتر »
برنامه کنترل کانتینر UNODC-WCO در حال حاضر در بنادر و ترمینال های کانتینری برخی کشورها ازجمله؛ کشورهای کاستاریکا، اکوادور، غنا، پاکستان (بندر کراچی و هفت ترمینال کانتینری داخلی)، پاناما، سنگال و ترکمنستان (بندر ترکمانباشی و ترمینال کانتینری عشق آباد)به… بیشتر »
روح قانون در بسیاری از قراردادها و عقود دلالت بر فسخ دارد با نگاهی به مبحث خیارات به نکته ظریفی پی خواهیم برد. برای مثال، در جایی که موضوع اجرای تعهد ، پرداخت پول (ثمن) باشد با رعایت شرایط مقرر در مواد ۴۰۲ تا ۴۰۹ قانون مدنی ، بدون نیاز به اجبار متعهد می… بیشتر »
از آنجا که اکتساب ونگهداری مهارت های رفتاری و شناختی با سلامت روان شناختی انسان رابطه معناداری دارد ( ایدلسون و اپشتاین , ۱۹۸۲ ) , برنامه های آموزشی که معطوف به این موارد هستند , احتمالاً به افزایش عملکرد فرد در خانواده و در نهایت افزایش کفایت عمومی… بیشتر »
سعادت (۱۳۸۶) در تعریف تجزیه و تحلیل شغل اظهار میدارد که: تجزیه و تحلیل فرایند است که از طریق آن ماهیت و ویژگیهای هر یک از مشاغل در سازمان بررسی میگردد و اطلاعات کافی درباره ی آن ها جمع آوری و گزارش میشود. با تجزیه و تحلیل شغل معلوم میشود هر شغل چه… بیشتر »
این تماس باید حداکثر ظرف مدت سه ساعت از شروع تحتنظر و در صورت امکان، به دنبال درخواست ذینفع در همان ساعت انجام شود.در صورت تمدید و در وضعیتی که او حق این درخواست را داشته باشد، پس از مدت نود و شش ساعت میتواند درخواست خود را تکرار نماید. استفاده از این… بیشتر »
در UCC در مورد کاهش خسارات نص صریحی وجود ندارد، در کالاها که ساخت آن تمام نشده ، متضرر میتواند آن را تکمیل ، فروخته و یا هر طور میداند عمل نماید . در کشور ما در مورد تقلیل خسارات ، نص صریحی وجود ندارد[۱۱۷]، از قواعد عمومی و فقه می شود این گونه بیان… بیشتر »
تعهد مذکوردر این ماده، به عنوان یک قاعده تکمیلی و یکی از لوازم عقد شمرده می شود و همان گونه که میدانیم قواعد تکمیلی برای طرفین عقد، ایجاد التزام می کند هر چند که ازگاه بوده و به خاطر آن ها نیز نگذشته باشد ( ماده ۲۲۰ قانون مدنی) البته بند۲ ماده ۱۱۳… بیشتر »
۲- با یک بررسی آماری در روایات فقهی آشکار میگردد که ابواب عبادی و احوال شخصیه در برابر دیگر ابواب، نسبت بالایی از روایات را به خود اختصاص داده اند و در برابر، ابواب معاملات، با وجود این که ابتلای مردم به آنها اندک نبوده است، از نسبت پایینی… بیشتر »
در مقابل، برخی اعتقاد بر دلالت غرر بر «جهل» هم دارند و این را از بعضی تعاریف اهالی لغت استنباط میکنند. مثل تعریفی که ابن اثیر در النهایه ارائه کرده و میگوید: « انه نهی عن بیع الغرر و هو ما کان له ظاهرٌ یغر المشتری و باطنٌ مجهول». و از ازهری نقل شده :… بیشتر »
۱-درجه جدید بودن نوآوری . ۲-جدید بودن در محصول، خدمت و فرایند و یا غیر از این موارد بر اساس فاکتور اول یعنی جدید بودن، نوآوری ها به طبقات متفاوتی دسته بندی شده اند که مهم ترین طبقه بندی که در این جا نیز مورد نظر میباشد، به دو صورت است: نوآوری های… بیشتر »
محتوا وروش باید همتراز استانداردهای سنجش و اندازه گیری برای ارزشیابی از فرایند آموزش باشد. تکنولوژی ابزاری با ارزش را به چنین سیستم یادگیری برای نظارت بر ترویج هم گرایی به عموم دانش آموزان ارائه میدهد. فناوری آموزشی میتواند یاددهی- یادگیری را از… بیشتر »
با ثبات قدم و به طور منظم به اهدافمان دست یابیم و در نتیجه، زندگی ما معنیدار و دارای سمت و سو شود ( لوتار، ترجمه خاکی،۱۳۸۲ ) ۲-۲-۹٫ ارزیابی مدیریت زمان در دانش آموزان دبیرستانی در جامعه ما که از فناوری سرشار شده، افراد به طور مداوم و به موقع در مقابل… بیشتر »
کسانی که این گونه می اندیشند، چنین می پندارند که گویا آنچه بر زبان می رانند آخرین یافته های بشر در دوران تمدن نوین است در حالی اگر اندکی زحمت پژوهش را در تاریخ بر خود هموار سازند در مییابند که بسیاری از آنچه اینان بگویند حتی سال ها قبل از میلاد مسیح… بیشتر »
پژوهش جانسون[۶۷](۲۰۰۷) درمورد روابط بین فردی مؤثر نشان داد که روابط بین فردی مؤثر بر سلامت روانی فرد تاثیر مستقیم دارد، سازگاری فرد، بهره وری شغلی و موفقیت را افزایش میدهد، تندرستی و سلامت جسمانی به همراه می آورد، باعث مقابله سازنده با استرس میگردد و… بیشتر »
ایجاد شناخت و آگاهی نسبت به کارآفرینی (آموزش درباره کارآفرینی). مجهز کردن افراد به دیدگاه کارآفرینانه (آموزش از طریق کارآفرینی). آماده سازی افراد برای کارآفرین شدن (آموزش برای کارآفرینی) (حسینی خواه، سلیمی، و رستگار،۱۳۸۶). بخش دوم: الگوی چند محوری… بیشتر »
بندپنجم: رضایی بودن عقود دریک تقسیم بندی وبه لحاظ شکلی وبه اعتبارشرایط انعقادآن به دو دسته رضایی وتشریفاتی دسته بندی میشوند[۱۵۵]. دربین اقوام وملل قدیم عقود تشریفاتی فراوان بوده است به عنوان مثال درحقوق رم ، عقود اصولا تشریفاتی بودند وبرای وقوع آن ها… بیشتر »
هر روزه ۸۰۰۰ کودک به علت انجام ندادن واکسیناسیون، حدود ۷۰۰۰ کودک به علت کم آبی بدن ناشی از اسهال می میرند و حدود ۶۰۰۰ کودک به علت عفونت های تنفسی به هلاکت میرسند و چنان چه وضع به این ترتیب ادامه پیدا کند، در سال های آینده صد ها میلیون کودک جان خود را… بیشتر »
مدیریت سرمایه در گردش مدیریت سرمایه در گردش عبارت است از مدیریت منابع و مصارف کوتاهمدت شرکت. داراییهای جاری و بدهیهای جاری معمولاً از محل فروشهای کنونی و پیشبینی شده تأمین میشوند. این منابع و مصارف (کوتاهمدت) از اجزای اصلی تشکیلدهنده آن هستند.… بیشتر »
آیر معتقد است که گزاره های اخلاقی تنها بیان احساسات و عواطف شخص گوینده است.از این رو اندیشههای وی را تحت عنوان احساس گرایی آورده اند.طبق این نظریه ، بیان گزاره های اخلاقی صرفا بیان احساسات فوری و آنی گوینده است و حاکی عواطف و احساسات درونی وی است.در… بیشتر »
در مطالعه ای هم که ریان[۹۴] و همکاران (۲۰۰۵) انجام دادند، دریافتند که افسردگی توسط ملامت خود، نشخوارگری، فاجعه انگاری و پذیرش پیامدها یا تحمل آنچه اتفاق افتاده است و کاهش ارزیابی مجدد مثبت پیشبینی می شود؛ همچنین، اضطراب توسط ملامت خود، نشخوارگری، فاجعه… بیشتر »
• بوریل، گیبسون و گارت مورگان، نظریه های کلان جامعهشناسی و تجزیه و تحلیل سازمان، ترجمه محمدتقی نوروزی، تهران، سمت، ۱۳۸۳٫ • بیات، عبدالرسول و دیگران، فرهنگ واژه ها ، قم، مؤسسه اندیشه و فرهنگ دینی،۱۳۸۱٫ • پارسانیا، حمید، روششناسی انتقادی حکمت صدرایی،… بیشتر »
فرسودگی شغلی فشار روانی (استرس) فرسودگی شغلی یک ویژگی اختصاصی دفاعی برای رهایی از تعهد (قید و بند) است. فشار روانی یک ویژگی اختصاصی در جهت کار زیاد (رهایی از کار) است. در هنگام فرسودگی شغلی انسان از عواطف و احساسات تهی میشود. در هنگام فشار روانی… بیشتر »
در نتایج به دست آمده از این بررسی و سنجش، میزان توانایی کشورها برای به کارگیری آی، سی، تی و قوت ها و ضعف های آن مشخص شده است. در این بررسی و سنجش که ۱۷۸ کشور جهان را در برگرفته، برا ی نخستین بار سلسله مراتب توسعه دسترسی و میزان کاربرد ICT در سراسر دنیا… بیشتر »
یکی از مهترین مزایا و منافع اتخاذ رویکرد محافظه کارانه ، کاهش فشارها و تهدیدات رقابتی میباشد و در مقابل مهمترین هزینه اتخاذ این رویکردکاهش انتظارات سهامداران و سرمایه گذاران از عملکرد آتی واحدها و در نتیجه کاهش ارزش بازار اوراق بهادار واحد تجاری… بیشتر »
گرچه در مقابل عدهای نیز قائل به پذیرش اعسار در اسناد تجاری هستند که از جمله آن ها نشست قضایی دادگستری استان لرستان، مورخ ۵/۶/۸۸ است: موضوع نشست قضایی: طبق ماده ۳۰۹قانون تجارت مقررات راجع به برات در مورد سفته نیز لازم الرعایه است واز طرفی طبق ماده ۲۶۹… بیشتر »
آزمونهای متفاوتی هوشی، برای آزمودن میزان استعداد دانش آموزان کارایی بالایی دارد اما از یاد نبریم که نمره های آن ها تحت تاثیر فرهنگ خانواده نیز قرار میگیرد. روش دیگر دیگر برای شناسایی میزان استعداد دانش آموزان، آزمون استعداد تحصیلی و سایر آزمون های… بیشتر »
۴-۲ پیماننامه حقوق کودک ماده ۱ پیماننامه حقوق کودک : کودک کیست؟ از نظر پیمان نامه حاضر منظور از کودک دارای کمتر از ۱۸ سال سن است، مگر این که طبق قانون قابل اعمال در مورد کودک، سن قانونی کمتر تعیین شده باشد. (کنوانسیون حقوق کودک، مصوب، ۱۹۸۹) ماده ۳ :… بیشتر »
حداکثر عملکرد در تکالیف نسبتاً چالش انگیز افرادی که نیاز به پیشرفت زیادی دارند در تکالیفی که به آن ها گفته شده از نظر دشواری، متوسط اند بهتر از افرادی که نیاز به پیشرفت کم دارند عمل میکنند ولی افراد با نیاز پیشرفت زیاد بهتر از افراد با نیاز پیشرفت کم… بیشتر »
تأمین کنندگان مشتری اعضای سازمان فناوری اطلاعاتی پیشرفته پاسخگویی انعطاف پذیری چابکی تولیدی چابکی سازمانی رهبری ،فرهنگ،سیستم های پاداش شکل(۲-۵): بعد انسانی چابکی سازمانی (کروسیتو و یوسف[۹۴]، ۲۰۰۳) ۲-۲۱-قواعد کلی تولید چابک: ۱٫ هر چیز، خیلی سریع تغییر… بیشتر »
حساسیت جریان نقدی-سرمایه گذاری واکنش سرمایه گذاری به میزان جریان نقدی تولید شده به وسیله شرکت میباشد (فازاری، ۱۹۸۸ ؛ کارپنتر و پترسن ،۱۹۹۵). حساسیت از طریق ضریب تهیه شده به وسیله رگرس کردن سرمایه گذاری برجریان نقدی با کنترل کردن فرصتهای رشد به… بیشتر »
۲-۲-ساختار سرمایه: ۲-۲-۱-تعریف ساختار سرمایه: بلکویی(۱۹۹۹)، ساختار سرمایه را ادعای کلی بر داراییهای شرکت معرفی می کند. وی ساختار سرمایه را شامل اوراق بهادار منتشرشده عمومی، سرمایه گذاری خصوصی، بدهی بانکی، بدهی تجاری، قراردادهای اجاره، بدهی مالیاتی،… بیشتر »
۲-۲٫ معلمان و پژوهش درباره تدریس:از مهارت تا روایت پژوهش درباره تدریس و معلمان از دیدگاه ها و زوایای مختلفی انجام میگیرد و بر اجزاءمتفاوت تدریس و کار وزندگی معلمان تأکید می شود(زایخنر[۳۱]،۱۹۹۳؛برگم،بورکوئیست ،هانس،کارلگرن و هوگ[۳۲]،۱۹۹۷؛بیدل،گود و… بیشتر »
۱-۱۰-۲-۱ منظر مالی منظر مالی از طریق ۶ شاخص ،تناسب بودجه با حجم فعالیت های سازمان، میزان هدر رفت منابع سازمان، میزان افزایش درآمد، جذب منابع تخصیص یافته و حد دقت لازم در برآورد هزینه فعالیت ها ، هزینه اجرایی خدمات برای هر مسافر عملیاتی گردیده است… بیشتر »
ماهیت خرید و فروش این اوراق در بازار ثانوی، خرید و فروش دارایی فیزیکی مشاعی است که به اجاره داده شده و جریان درآمدی باثباتی را پدید آورده است. صاحب اوراق با فروش اوراق اجاره در واقع سهم خود از دارایی فیزیکی را به دیگری تملیک میکند و ضمن قرارداد… بیشتر »
هم چنین در تبصره های دو تا چهار ماده ۱۳۲ تکلیف تعدد جرم از نوع حدی را نیز در حالات مختلف این گونه بیان نموده است : تبصره ۲ – ” چنانچه دو یا چند جرم حدی در راستای هم و در یک واقعه باشند، فقط مجازات اشد اجرا می شود، مانند تفخیذ در هنگام لواط که تنها… بیشتر »
بند اول : دیه قانون مجازات اسلامی درماده ۷۱۶ خودبرای جنین شش مرحله تکامل قائل شده است.ماده ۷۱۶ ق.م.ا:« دیه سقط جنین به ترتیب ذیل است: الف)نطفه ای که دررحم مستقر شده است، دوصدم دیه کامل، ب) علقه، که درآن جنین به صورت خون بسته درمی آید، چهار صدم دیه کامل،… بیشتر »
۲-۳)ضرورت تفکر برای آینده خط تولید ماشینهای اتوماتیک در تولید محصولاتی که به همان منظور طراحی شده، بازدهی بالائی دارد، اما نمی تواند چیز دیگری تولید کندبنابراین، با اتوماسیون، مدیریت نمی تواند در مورد تولید یا طراحی سیستمهای تولیدی، روشی آسان گیر و… بیشتر »
۳-۶-۲) سازمان چگونه ارزش خلق میکند؟ زمانی ارزش در سازمان ایجاد می شود که سرمایه گذاری انجام شده دارای بازده واقعی بالاتری نسبت به بازده مورد انتظار با احتساب ریسک باشد . تفاوت بین ۲ و ۳ گستره عملکرد [۴۳] نامیده می شود در صورتی که ۳>2 باشد ارزش تخریب… بیشتر »
نوع دیگر فیدبک خارجی است، اطلاعات از منابع خارجی تامین میگردد. در مثال گلف باز، مسافت راندن توپ و محل قرارگیری توپ توسط فیدبکی که از بازتاب عملکرد گلف باز داده می شود. فیدبک خارجی ممکن است توسط شخص ناظر داده شود. فیدبک خارجی در ابتدای پروسه یادگیری… بیشتر »
از دیدگاه نظریه پردازانی که این تعریف را ارائه کردهاند ، مدیریت دانش فرایند سیستماتیک جست و جو ، انتخاب ، سازماندهی ، پالایش و نمایش اطلاعات است . به طریقی که درک کارکنان در زمینه خاصی بهبود و اصلاح شود و سازمان بصیرت و درک بهتری از تجربیات خود کسب کند… بیشتر »
باید توجه داشت که موضوعیت داشتن علم قاضی دادرسی را با فراز و نشیب و هیجانات خاصی همراه می نمایدو اشاعه این مسئله باعث استنباط های قضایی مختلف می شود و وجود مراجع تجدید نظر را بی فایده می کند . بدین لحاظ که به طور مثال : اگر شعبه بدوی با حصول علم ، حکم… بیشتر »
بنابرین می توان چنین نتیجه گرفت که جو از ویژگیهای داخلی سازمان بوده و وضعیتی نسبتا پایدار است که به طور مستقیم یا غیرمستقیم توسط کسانی که در این محیط کار میکنند درک شده، روی انگیزش و رفتارشان تاثیر میگذارد و به عنوان منبعی مؤثر و بانفوذ جهت شکل دهی… بیشتر »
هم چنین هربرت[۱۶۱] و همکاران ( ۲۰۰۵ ) در پژوهشی با همین عنوان دریافتند که آموزش مهارت های ارتباطی و اجتماعی باعث کاهش اضطراب اجتماعی آزمودنی ها می شود. آنان هم چنین بیان میکنند که درمان گروهی شناختی رفتاری میتواند به آموزش مهارت های ارتباطی و اجتماعی… بیشتر »
الگوهای مختلف روابط والد- فرزند در دیدگاه یکسویه شیوه فرزند پروری شیفر[۱۹] بر اساس مشاهداتی که شیفردر سال۱۹۵۲ انجام داد، رفتارهای والدین را بر اساس دو جنبه پذیرش- طرد و سختگیری- سهل گیری طبقه بندی میکند. از ترکیب این دو جنبه الگوهای مختلفی تشکیل می… بیشتر »
جدول ۴ – ۴ .توزیع افراد پاسخ دهنده به پرسشنامهها بر اساس سابقه مشتری سابقه مشتری فراوانی درصد فراوانی کمتر ۵ سال ۱۷۱ ۷/۵۵ بین ۵ تا ۱۰ سال ۱۰۸ ۲/۳۵ بین ۱۰ تا ۱۵ سال ۲۵ ۱/۸ بیشتر از ۱۵ سال ۳ ۱/۰ جمع کل ۳۰۷ ۰/۱۰۰ با توجه به نمودار زیر می بینیم که سابقه… بیشتر »
– در شرایط فعلی خوب نیست اطلاعاتی که توش هست مناسب نیست خطا داره ممکن است یک مقاله چهار تا نویسنده داشته باشد ولی فقط دوتاش وارد شد و بر اساس نویسنده سرچ میکنید نمیآورد من خودم این رو چک کردم. – بخش طلایه داران علم بله استفاده کردم کسانی که بیشترین… بیشتر »
البهوتی یکی از فقهای اهل سنت و صاحب «کشاف القناع» متوفی به سال ۱۵۱ قمری اینگونه مسأله را بیان کرده است:”…… و لا تصح اجاره مشاع منفرد لغیر شریکه لانه ای الموجر لایقدر علی تسلیمه الا بتسلیم نصیبه شریکه و لایه علیه فلم یصح کالمغضوب” عکس فقهای امامیه،اهل… بیشتر »
رئیسی ( ۱۳۸۲ ) تحقیقی در زمینه علل ناهنجاری رفتار نوجوانان در شهرک رجایی شهر کرج انجام داده است . در این پژوهش از روش پیمایشی استفاده شده که محقق اطلاعات خود را با بهره گرفتن از پرسشنامه جمع آوری کردهاست . پرسشنامه روی ۱۰۰ نفر دختر و ۱۰۰ نفر پسر ۱۷… بیشتر »
گروهدرمانی یا رواندرمانی گروهی، به معنای به کار بردن روشهای رواندرمانی بر روی یک گروه، به منظور بهرهگیری از تاثیر متقابل اعضای گروه بر همدیگر است. گروهدرمانی ممکن است به تنهایی یا توام با رواندرمانی فردی و سایر انواع درمانهای روانپزشکی مورد… بیشتر »
گفتار ۱ – اقدامات لازم برای تشکیل و تکمیل شکایت و ارجاع به دادگاه بعد از وقوع تصادف یا فرد مصدوم یا متضرر خود اقدام به طرح شکایت میکند یا از طریق ضابطان مورد به کلانتری گزارش داده می شود . در این حالت ابتدا باید مشخص شود نوع جرم چیست تا بتوان وظایف… بیشتر »
۲۸-۲-سیستم های حمایت اجتماعی : سیستمهای حمایت اجتماعی مطابق با نظر کاپلان( ۱۹۹۶ )،عبارت است از واگذار کردن بخشی از ضروریات بین فردی به گروهی از افراد که قادرند در مواقع اضطراری حفاظتهای عاطفی و منابع حمایتی را برای افراد نیازمند مهیا کنند. بعلاوه… بیشتر »
بنابرین مقررات اعاده حیثیت و نیل به آن تابعی از قوانین جزایی ایران است و به جرایم ارتکابی در خارج از کشور که بر اساس قوانین کشورهای دیگر برای آن مجازات تعیین شده است تسری ندارد . چرا که نظم حقوقی و عمومی یک کشور با محدوده جغرافیایی که به آن اشاره کرده… بیشتر »
در دو گفتار گذشته تعریف سفیه ومبنای حجر فرد سفیه را شرح داده ایم واز لحاظ فقهی هم به آن پرداخته ایم اینک که این مطلب اداء شده است ویزگی های فرد معتاد را بر می شماریم تا تطبیقی از آن صورت گیرد. ۴-۲- ویژگیهای فرد معتاد در یک نگاه دقیق به ویژگی های روحی،… بیشتر »
باید توجه داشت که آنچه باعث موفقیت در این امر مهم می شود در درجه نخست اعتماد به نقش و جایگاه شهروندان در بقاء و تداوم کاری سازمان است و در درجه بعد ایجاد ساختار سازمانی بر مبنای مردم محوری است. این موضوع تا اندازهای از اهمیت برخوردار است که امروزه… بیشتر »
عوامل رفتاری عبارتند از: فرهنگ سازمانی، انگیزش نیروی انسانی، سبک رهبری، ویژگیهای کارکنان و مدیران، آموزش منابع انسانی ، سیستم ارتباطات انسانی و محیط کسب و کار. عوامل زمینه ای عبارتند از: ارتباط با ارباب رجوع، محیط سیاسی – قانونی، محیط اجتماعی- فرهنگی و… بیشتر »
آمار روزافزون کودکان طیف اختلال اتیسم، نیاز به حمایت اجتماعی مادران کودکان اتیسم با توجه به فشار روانی که ایشان در تمامی مراحل ،پیش، حین و پس از تشخیص اختلال فرزندانشان متحمل میشوند ،وقلت پژوهش های انجام شده در این حیطه در سطح شهر بندرعباس، پژوهشگر را… بیشتر »
۲-۳- آموزش کارکنان منظور از آموزش کارکنان کلیه کوششهایی است که در جهت بهبود سطح دانش وآگاهی، مهارتهای فنی – حرفهای و شغلی و همچنین ایجاد رفتار مطلوب در کارکنان یک سازمان به عمل میآید و آنان را آماده انجام وظایف و مسئولیتهای شغلی خود میکند .آموزش… بیشتر »
بنابرین مى توان گفت: «اخلاق مجموعه صفات روحى و باطنى انسان است» و به گفته بعضى از دانشمندان، گاه به بعضى از اعمال و رفتارى که از خلقیات درونى انسان ناشى مى شود، نیز اخلاق گفته مى شود (اوّلى اخلاق صفاتى است و دومى اخلاق رفتارى). «اخلاق» را از طریق… بیشتر »
لاکن اداره مذکور صرفاً به عنوان اجرای احکام ویژه ،در امر ورشکستگی قابل بررسی میباشد[۲۳] . علت وضع این قانون بدان خاطر بود که عدم دخالت دولت در امور ورشکستگی موجب بی اعتمادی مراجعه کنندگان به دادگستری بوده است ،لذا قانونگذار با وضع این قانون، قصد جلب… بیشتر »
فتح باب آزادی مطبوعات در هر جامعه منتهای آرزوی کسانی است که طلب آزادی برای تحقق دموکراسی و حاکمیت مردماند و در سایه این آزادی است که آرمانهای فکری، مذهبی، سیاسی و حق انتقاد، مخالفت و امکان برخورد اندیشه های سازنده محقق می شود در واقع این مجرم سیاسی… بیشتر »
در نقد این دلیل، باید گفت: ظاهر این است که «ال» در کلمه «المعروف» برای عهد ذکری است، یعنی آنچه را که شرع معروف میداند و قبلاً بیان کردهاست، با وجود این ظهور، چگونه میتوان بر حجیت عرف بدون امضای شارع، به آیه شریفه استدلال کرد، بلکه صرف احتمال این… بیشتر »
بر اساس نظریه های نهادی، در شرایط عدم قطعیت مدیران به تقلید از سایر سازمان ها روی می آورند. دو علت برای این گونه تقلید می توان ذکر کرد؛ یکی این که تصمیم گیرندگان شرکت ها درباره آنچه باید انجام دهند مطمئن نیستند و بنابرین سعی میکنند مانند شرکت های… بیشتر »
. Supplementary Agreement between the International Civil Aviation Organization and the Government of Canada Regarding the Headquarters of the International Civil Aviation Organization, ICAO Doc. 9591, Supplementaty Agreement. ↑ . تالیان، کریستوفر،… بیشتر »
با توجه به ادبیات تحقیق موجود و نیز ماهیت فرضیات تحقیق در این پژوهش از داده های ترکیبی و مقطعی استفاده شده است. ۳-۸- روشهای آماری آزمون فرضیه ها از آنجایی که هدف اصلی این پژوهش بررسی تاثیر هیات مدیره بر ارزش گذاری سهام در عرضه های عمومی اولیه… بیشتر »
۲-۳-۹-۱- شیوه های کنترل استرداد مالیات بر ارزش افزوده روال طبیعی هر سازمان مالیاتی تازه تأسیس این است که، همه چیز را کنترل میکند. اگر چنین روشی انتخاب شود هزینه، وقت و انرژی زیادی صرف کنترل مازاد اعتبارهای مالیاتی میشود که در واقع مشکل خاصی ندارند و… بیشتر »
۲-۴-۳- ویژگی های خانواده سالم و مختل خانواده همواره در حال مواجهه با عوامل فشارزا و تغییرات هستند و در نتیجه نیاز مداوم به حفظ تعادل خود دارند. برخی خانواده ها در برابر عوامل تنش زا با ایجاد تغییر و تحول در قواعد و مقررات حاکم بر خود نسبت به آن ها… بیشتر »
به عنوان مثال در تحقیقی پژوهشگران متوجه شدند آزمودنیهایی که در جواب دادن به سؤالات از الفاظ«من قادر هستم»، «من میتوانم» استفاده میکردند در مقابل افرادی که از عبارت «من امیدوارم»، یا «من باید بتوانم» استفاده میکردند، از خودکارآمدی بالاتری برخودار… بیشتر »
۱ ـ آن را میان دارندگان سهام عادی به صورت سود تقسیم کرد. ۲ ـ آن را مجدداً سرمایهگذاری کرد تا این که نرخ بازده بعدی بیشتر افزایش یابد. ۳ ـ آن را به دو قسمت تقسیم نمود، قسمتی را به عنوان سود سهام میان سهامداران توزیع و قسمت دیگر با به صورت سود تقسیم… بیشتر »
– به کودکان بیاموزید با خود روراست و صادق باشند. کودکان هربار که خود را فریب میدهند نظرشان در مورد خودشان تخریب میشود. کودکی که دچار خودفریبی میشود دنیای بزرگی میسازد تا دیگران را نیز فریب بدهد و در نهایت نظر دیگران را دلیل این دنیای خودساخته… بیشتر »
متعدد و فراوان ۱۶عملیات سازمانی پیام آور احساس خوشایند برای کارکنان باشد محدودمتعدد و فراوان۱۷بالا بردن قدر و منزلت کارکنان نزد افراد خارج سازمانمحدود و کم اهمیتملموس و مورد تاکید۱۸تقویت اهداف مشترک بین مدیریت، کارکنان و مشتری هامحدودمتعدد و… بیشتر »
۲- راهبردهای نظارت و ارزشیابی: منظور از نظارت و ارزشیابی این است که یادگیرنده برای آگاهی یافتن از چگونگی پیشرفت خود برکار خود نظارت آگاهانه اعمال می کند و مرتباً به ارزشیابی می پردازد. از جمله میتوان نظارت بر توجه در هنگام خواندن یک متن، از خود سوال… بیشتر »
الف) اصل اباحه (جواز) فقها در کتابهای «اصول فقه» به حصر عقلی، احکام تکلیفی شرع را به پنج دسته وجوب، حرمت، استحباب، کراهت و اباحه تقسیم کردهاند؛ زیرا خطاب خداوند آن گاه که به چیزی تعلق گیرد، یا به نحو طلب جزمی و الزامی فعل با منع از ترک است، که از چنین… بیشتر »
برخلاف اختلال خواندن، اختلال زبان نوشتاری بعد از کلاس اول مشخص میشود. نیازهای محدود و نسبی نوشتاری دانش آموز کلاس اولی به ندرت ممکن است به اندیشه یا کاربرد دستور زبان وابسته باشد. بنابرین، والدین و معلمان ممکن است ظهور اختلال بیان نوشتاری را به صورت… بیشتر »

